תתחיל מלמעלה!
תראה, כל שנה 80,000 בוגרי קורסים והכשרות בפיתוח מצטרפים למעגל מחפשי העבודה
המכללות מבטיחות עזרה במציאת עבודה אבל בפועל לא קורה כלום…
ולכן רק 1 מתוך 10 נשארים בהייטק
יהונתן אלפסי חושף: בשידור חי [בחינם] את השיטה המוכחת, לחתום חוזה בהייטק בלי ניסיון!
באמצעות 7 שלבים מדוייקים תראה איך מפתחים חסרי ניסיון מתקבלים למשרות מבוקשות בלי לשלוח מאות קו"ח.
תשמע מהן הטעויות? שמכשילות את רוב המועמדים בראיונות
ואיך תהיה מועמד מבוקש? שמגייסים רודפים אחריו, למשרות של 15,000 -30,000 שקל בחודש, ויותר
איך כותבים קו"ח שבולטים מעל אלפי מתחרים ואיך עוברים בקלות את כל שלבי הראיונות .
בלי לחכות חודשים באבטלה בלי להתחנן ולקחת כל מה שמציעים לך!
רק כדי "לצבור ניסיון"…
תראה איך חודרים את חומת הראיונות למשרת הייטק?
תגלה איך הופכים למפתח מבוקש שמגייסים ומנהלים רודפים אחריו עם הצעות
איך מקבלים שכר גבוה? הטבות ובונוסים גם אם אין לך ניסיון
איך ננעצים במוח של המראיינים? וגורמים להם לזכור דווקא אותך?
גלה איך מייצרים סמכות בתחום ספציפי? גם אם אין לך ניסיון אם לא סיימת את התואר, ולמה זה קריטי לקריירה שלך?
איך מצליחים במשימות הראיון תחת לחץ כבד? לפתור משימות שבד"כ לוקחות לך שבוע? ולפתור אותן בשעה?
אני מתרגש לספר שהיום אנחנו מכשירים מפתחים החל מכאלה שעדיין לא סיימו את התואר, בוגרים חסרי ניסיון, בוגרי קורסים, סניורים שלא מצליחים להזניק את הקריירה, ועד בכירים שמחפשים את השדרוג הבא להצליח בתחום היוקרתי והמבוקש הזה, בשיטה מוכחת, שהביאה לתלמידים שלי למעלה מ-7 מיליון ש"ח בחוזים חדשים בתקופת הקורונה.
ומי יודע? אולי גם תוכל לקצר את הדרך ותעקוף את חוסר הניסיון בתחום, ישר למשרת חלומות בהייטק בסכומים שווים של 15,000 – 30,000 ש"ח קל לכיס וגם יותר.
תהיה נרדף ומחוזר, ע"י מגייסים, בלי להתחנן, בלי לקחת כל משרה שמציעים בכל שכר (אנחנו כמובן מלמדים אותך כל מה שצריך כדי להצליח).
אולי זה נשמע טוב מדי כדי להיות אמיתי?
אני מבין …
אבל אם יש בך תקווה, להפסיק לקחת כל עבודה ולהתבזות בעבודות שחורות, להיחלץ מהמצב התפשרות לחיים של מפתח טאלנט שאין לו כמעט מתחרים!
אז אולי התשובה שלך, נמצאת במרחק לחיצת כפתור
מלא את הטופס עכשיו וקבל למייל תאריך ושעה לסדנא הקרובה, הקישור לשידור – בפנים!
